‘H&M’ เร่งสอบโรงงานในเมียนมา หลังเผชิญแรงกดดัน
เอช แอนด์ เอ็ม (H&M) แบรนด์สินค้าแฟชั่นชั้นนำของสวีเดน และผู้ค้าปลีกสินค้าแฟชั่นรายใหญ่เป็นอันดับ 2 ของโลกรายงานว่ากำลังตรวจสอบ 20 รายที่ถูกละเมิดสิทธิแรงงานในโรงงานผลิตเสื้อผ้าในเมียนมา โดยกลุ่มรณรงค์เพื่อสิทธิมนุษยชนในอังกฤษ และศูนย์ธุรกิจกับทรัพยากรสิทธิมนุษยชน (BHRRC) ได้ติดตามคดีละเมิดสิทธิแรงงานในโรงงานผลิตเสื้อผ้าในเมียนมา ตั้งแต่เดือน ก.พ. 2565 – ก.พ. 2566 ทั้งหมดอยู่ที่ 156 ราย เพิ่มขึ้นจาก 56 รายในปีที่แล้ว แสดงให้เห็นถึงการลดทอนของสิทธิแรงงานในเมียนมาตั้งแต่มีการรัฐประหารในเดือน ก.พ. 2564 โดยเฉพาะข้อกล่าวหาการลดค่าจ้างและการโกงค่าจ้างที่รายงานมากที่สุด รองลงมาการเลิกจ้างอย่างไม่เป็นธรรมและการถูกบังคับให้ทำงานล่วงเวลา
